Als familiengeführtes Mittelstandsunternehmen agieren wir global und sind gleichzeitig in der Region verwurzelt. Unsere Mitarbeiter schätzen das motivierende Miteinander und den Umgang auf Augenhöhe, den wir pflegen.
02 Aktiv einbringen
Wer aufgeschlossen ist und gerne eigenverantwortlich arbeitet, der wird sich bei uns wohl fühlen. Flache Hierarchien und kurze Wege sorgen dafür, dass Sie bei uns jederzeit gut informiert sind und etwas bewegen können.
03 Vielfältige Tätigkeiten
Dank der abwechslungsreichen Aufgaben bei Hilzinger-Thum kommt im Arbeitsalltag niemals Langeweile auf.
04 Kindergartengebühren
Wir stärken junge Familien, um einen Ausgleich im Spannungsfeld von Erfolg und Verantwortung zu schaffen. Aus diesem Grund übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Tuttlingen und Talheim die Kindergartenbeiträge.
05 30 Tage Urlaub
Um unseren Mitarbeitern ausreichend Erholung zu ermöglichen, gibt es bei uns für alle jährlich 30 Tage Urlaub.
06 Fahrrad Leasing
Für unsere Mitarbeiter in Tuttlingen und Talheim bieten wir die Möglichkeit, Fahrräder zu leasen. Das entlastet den Geldbeutel und ist ein aktiver Beitrag zum Umweltschutz.
07 VL-Sparen
Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich vermögenswirksame Leistungen (VL) ausbezahlen zu lassen.
08 Individuelle Qualifikation
Wir fördern die Stärken unserer Mitarbeiter und unterstützen sie beim Erreichen ihrer individuellen Ziele.
09 Langjährige Mitarbeiter
Hilzinger-Thum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten bereits seit vielen Jahren erfolgreich in unserem Unternehmen.
10 Hansefit-Mitgliedschaft
Für eine erfolgreiche Work-Life-Balance und um fit und gesund zu bleiben, bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit einer stark vergünstigten Mitgliedschaft beim bundesweiten Sport- und Gesundheitsnetzwerk „Hansefit“.
